李芳鴻諮商室

一位女生跟我到泰國求象神，這位女生很可愛，她一直吱吱喳喳跟小麻雀一樣，一般人要是話太多的話，很容易會讓人家覺得聒噪，但這位女生卻不會給人家這種感覺，不會令人感到反感，是個很天真的女生。

到了象神那裡，我問她：「你想問什麼？你想求什麼？」

女生很神祕又很可愛的問我說：「老師！我可不可以求象神，我老闆這次要升一位主管，能不能讓我的老闆升我上去啊？」

象神笑著說：「你的工作能力很好，也很努力，老闆很賞賜你，但是你有一個很大的問題，你做事情太過武斷，你會自己自作主張，直接跳過主管與老闆，自己做決定，等到發生事情了，你卻沒辦法承擔，還是要你主管跟老闆擦屁股，你覺得你如果是老闆，這樣的人你會把他升上來當主管嗎？」

女生點點頭說：「我知道了！我會改進，我回去之後一定會注意，以後不會再犯這樣的錯誤了。」

一位主管的條件，除了能力之外，承擔責任也是很重要的一環，當下屬的只要能把主管交代好的事情辦妥就好，但如果今天是主管的身分，除了要辦好上級交代的事情之外，更重要的是要能擔當。

身為主管，在做決策之前都得瞻前顧後，必須要去衡量事情可能的結果，並針對不好的結果預做防範，而不是等事情發生了之後才發覺自己沒有處理的能力，還必須得要上級來幫自己處理，所以要成為一個主管，並不是那麼簡單的事情，要學習的事情真的很多！